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Das Gesetz bildet die G rundlage für die Arbeit der Gleichstellungsbeauftragten bei den Behörde n des Freistaats sowie in den Kommunalverwaltungen – und ist damit ein entscheidendes Instrument für eine geschlechtergerechte Kommunalpolitik. Doch es ist fast 30 Jahre alt und längst nicht mehr zeitgemäß. Währe nd andere Bundesländer ihre Gleichstellungsgesetze bereits modernisiert haben\, bleibt Bayern hintendran. 42 Prozent aller Beschäftigten im öff entlichen Dienst arbeiten in Teilzeit – darunter 80 Prozent Frauen. In Führungspositionen sind sie jedoch weiterhin unterrepräsentiert\, verdi enen weniger und stoßen in vielen bayerischen Behörden auf fehlende Gle ichstellungskonzepte.\n\nDie grüne Landtagsfraktion fordert seit Jahren eine umfassende Reform\, denn es braucht einen mutigen Schritt nach vorne . Die CSU-FW-Regierung hat jüngst einen wenig ambitionierten Gesetzentwu rf vorgelegt. In unserem Webinar stellen wir Euch die geplante Novelle vo r\, ordnen sie ein und diskutieren gemeinsam mit Euch die Auswirkungen au f die (kommunale) Praxis. Wir freuen uns über den Input zu dem Thema dur ch Nicole Lassal\, Städtische Gleichstellungsbeauftragte der Landeshaupt stadt München und aktiv in der Landesarbeitsgemeinschaft (LAG) der bayer ischen kommunalen Gleichstellungsstellen.\n\nWir GRÜNE stehen für eine starke Gleichstellungspolitik\, für eine gerechte Gesellschaft\, die all en Menschen\, unabhängig vom Geschlecht\, ein selbstbestimmtes Leben erm öglicht. Gerade aber vor Ort in den Kommunen steht die Gleichstellungsar beit vor erheblichen strukturellen Herausforderungen\, insbesondere durch Sparzwänge aber auch durch rechtspopulistische Angriffe.\n\nDiskutiert mit uns! Ich freue mich auf Euch.\n\nEure\n\nJulia Post\, MdL\n\nSprecher in der grünen Landtagsfraktion für Frauen und den öffentlichen Dienst\ n\nZoom-Webinar\, Zugangslink: https://us06web.zoom.us/j/81173412088?pwd= nPhgxJHmVpy4Hbuxvwj24yPnnvjTEd.1 CLASS:PUBLIC DTSTART;TZID=Europe/Berlin:20250429T170000 DTEND;TZID=Europe/Berlin:20250429T180000 DTSTAMP:20260908T213420 END:VEVENT END:VCALENDAR